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dc.contributor.author | Llobera, Mireia | |
dc.date.accessioned | 2020-07-24T07:48:33Z | |
dc.date.available | 2020-07-24T07:48:33Z | |
dc.date.issued | 2019 | |
dc.identifier.citation | LLOBERA, MIREIA 2019 Las recientes reformas europeas en materia de libertad sindical y negociación colectiva: ¿Tiene algo que decir el Tribunal Europeo de Derechos Humanos? Revista de la Facultad de Derecho de la Universidad Autónoma Nacional de México 69 273-1 457 491 | |
dc.identifier.uri | https://hdl.handle.net/10550/75351 | |
dc.description.abstract | En junio de 2012 la Unión Europea desembolsó 41,3 billones de Euros al gobierno español para cubrir las necesidades de liquidez de la banca. Dicho 'rescate' no sólo comportó reformas relativas a la regulación del sector financiero. También trajeron las reformas laborales de 2010-2012 -que marcan un antes y un después en el modelo de Derecho Sindical en nuestro país- y que se originan en el contexto del procedimiento comunitario por déficit excesivo abierto a España. En el marco de dicho procedimiento, España debía abordar la reforma del sistema de relaciones laborales. Fue la Ley 3/2012, de 6 de julio, de medidas urgentes para la reforma del mercado laboral, la que dio cumplimiento a las condiciones impuestas por el Consejo Europeo. | |
dc.language.iso | spa | |
dc.relation.ispartof | Revista de la Facultad de Derecho de la Universidad Autónoma Nacional de México, 2019, vol. 69, num. 273-1, p. 457-491 | |
dc.subject | Drets humans | |
dc.subject | Llibertat d'associació | |
dc.title | Las recientes reformas europeas en materia de libertad sindical y negociación colectiva: ¿Tiene algo que decir el Tribunal Europeo de Derechos Humanos? | |
dc.type | journal article | es_ES |
dc.date.updated | 2020-07-24T07:48:33Z | |
dc.identifier.doi | 10.22201/fder.24488933e.2019.273-1.68624 | |
dc.identifier.idgrec | 140215 | |
dc.rights.accessRights | open access | es_ES |